Le portage entrepreneurial est de plus en plus populaire en France. Pour preuve, les entreprises de portage salarial utilisent les mots clés de portage entrepreneurial pour apparaitre en premier dans les résultats de recherche. Certaines vont même à entretenir le flou sur leur activité de portage salarial.
Chez Nexco, on est plutôt content de cette nouvelle. Cela veut dire que notre offre est pertinente et concurrentielle.
Parce que nous croyons dans les bénéfices de ce statut, où vous, entrepreneur, vous pouvez exercer votre activité d’indépendant en toute autonomie, sans engagement & surtout sans coût supplémentaire. Chez Nexco Portage Entrepreneurial, nous avons à cœur de vous permettre de mettre en place votre cœur de métier sans que vous ayez à vous soucier des assurances, des logiciels administratifs… Nous souhaitons également que, le jour où vous décidez de monter votre propre structure, vous ayez toutes les cartes en main. Et oui, la posture entrepreneuriale ça s’apprend et ça, ce n’est pas forcément inné.
Les avantages du portage entrepreneurial vis-à-vis du portage salarial
- En portage entrepreneurial, ce sont vos clients, votre fonds de commerce.
- Nous sommes liés avec nos indépendants portés par un mandat de gestion et non un contrat de travail. De ce fait, entre nous, aucun lien de subordination. Nous ne sommes pas votre employeur.
- N’étant pas régie par le code du travail, pas de minimum de chiffre d’affaires ni de réserve.
- Pas de préavis. Pas de contrainte sur la rupture de votre contrat de portage. (même si vous avez une mission en cours)
- Pas d’activité interdite, en portage entrepreneurial vous pouvez avoir des clients particuliers et/ou professionnels sur la durée de votre choix. Rappelons qu’en portage salarial, vous ne pouvez pas avoir le même client 3 années de suite. (https://entreprendre.service-public.fr/vosdroits/F31620)
- Vous êtes indépendant, donc votre client n’a pas besoin d’avoir de motifs de recours contrairement au portage salarial, ou les salariés portés ne doivent effectuer que des tâches occasionnelles ne relevant pas de l’activité permanente de l’entreprise. Les ESN (ex-SSII) ne peuvent donc pas utiliser le portage salarial pour des prestations d’ingénieries informatiques par exemple.
- Chez Nexco Portage, aucun frais complémentaire aux frais de gestion, pas d’engagement ni de minimum de chiffre d’affaires.
Les avantages du portage entrepreneurial vis-à-vis des autres statuts juridiques
- Vous pouvez démarrer votre activité en moins de 48 h, sans frais, sans apports de capital et c’est surtout sans engagement.
- Votre administratif et votre comptabilité sont pris en charge par la société de portage. Concentrez-vous sur ce qui vous rapporte du chiffre d’affaires !
- Vous avez un bulletin de salaire, ce qui est utile pour vos démarches personnelles.
- Aucuns frais bancaires
- La mutualisation des services donc des coûts moins élevés.
- Vous n’avez pas à vous préoccuper de votre assurance RC, elle est comprise dans les frais de gestion.
- Le pilotage de votre activité est simplifié grâce à nos outils de gestion et votre trésorerie disponible en temps réel.
Comment savoir si vous devez choisir entre le portage salarial ou le portage entrepreneurial ?
- Vous trouvez vos clients seuls ? Le portage entrepreneurial est fait pour vous.
- Vous voulez continuer de cotiser au chômage comme un salarié ? Le portage salarial semble vous convenir davantage.
- Vous ne souhaitez pas rendre de compte sur votre activité ? Optez pour le portage entrepreneurial.
- Vous souhaitez garder vos clients plus de 3 ans ? Le portage entrepreneurial vous tends les bras.
Voila pourquoi le portage entrepreneurial est de plus en plus populaire. Vous êtes convaincu ? Vous pouvez nous contactez pour avoir plus d’informations.